Ngày 23/11, Công đoàn Công ty Cổ phần Hóa dầu và Xơ sợi Việt Nam (VNPOLY) tổ chức lễ phát động Tuần lễ “Đổi mới sáng tạo Dầu khí” năm 2024 nhằm hưởng ứng chương trình Thi đua “Đổi mới sáng tạo Dầu khí” giai đoạn 2024 - 2028 của Công đoàn Dầu khí Việt Nam; Chào mừng kỷ niệm 63 năm Ngày truyền thống Ngành Dầu khí Việt Nam (27/11/1961 – 27/11/2024).

Tham dự buổi lễ, về phía đại biểu khách mời có: đồng chí Trần Quang Dũng – Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam; đồng chí Nguyễn Mạnh Kha - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Phó Chủ tịch Thường trực Công đoàn Dầu khí Việt Nam (DKVN); đồng chí Lê Anh Chiến – Phó Trưởng Ban phụ trách Ban Tuyên giáo Đảng ủy Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam; đồng chí Tống Xuân Phong – Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Phân bón và Hóa chất Dầu khí (PVFCCo).

Về phía VNPOLY có: đồng chí Trần Huy Thư – Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Công ty; đồng chí Đào Đình Huy – Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Tổng Giám đốc Công ty; đồng chí Đỗ Đức Thắng – Phó Tổng Giám đốc Công ty; đồng chí Trần Thị Hoa – Chủ tịch Công đoàn Công ty; đồng chí Phạm Hữu Anh – Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty cùng đông đảo CBCNV Công ty.

Toàn cảnh buổi lễ phát động

Phát động phong trào thi đua, đồng chí Trần Thị Hoa – Chủ tịch Công đoàn VNPOLY nhấn mạnh Tuần lễ “Đổi mới sáng tạo Dầu khí” năm 2024 của VNPOLY có mục đích: Nhằm khích lệ, tạo động lực mới trong đội ngũ đoàn viên, người lao động (NLĐ) VNPOLY và phát huy vai trò của tổ chức Công đoàn VNPOLY, đồng hành cùng Công ty thực hiện thắng lợi nhiệm vụ sản xuất kinh doanh (SXKD), các chỉ tiêu, kế hoạch quản trị năm 2024 và các năm tiếp theo; Tăng cường sự chủ động, tích cực tham gia của các tổ chức đoàn thể trong toàn Công ty, phát huy nội lực, khơi nguồn năng lượng mới trong đội ngũ NLĐ VNPOLY; Phát huy tối đa trí tuệ, tâm huyết, trách nhiệm của NLĐ và tôn vinh, ghi nhận, khen thưởng những kết quả, giá trị của đề tài, ý tưởng, sáng kiến tăng năng suất lao động, tiết kiệm chi phí góp phần hoàn thành kế hoạch SXKD của Công ty và thắng lợi chung của Tập đoàn.

Đồng chí Trần Thị Hoa – Chủ tịch Công đoàn VNPOLY phát biểu khai mạc

Tại đây, đại diện Ban Lãnh đạo Công ty, đồng chí Đào Đình Huy – Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Tổng Giám đốc VNPOLY đã khẳng định, Ban Lãnh đạo Công ty đã, đang và sẽ luôn đồng hành cùng Công đoàn trong các hoạt động phong trào thi đua và cam kết: Ban Lãnh đạo Công ty sẽ luôn quan tâm, chỉ đạo sát sao các đơn vị phối hợp cùng tổ chức công đoàn tạo mọi điều kiện để NLĐ phát huy trí tuệ, tinh thần nhiệt huyết, trách nhiệm để có những ý tưởng, giải pháp, sáng kiến, đề tài khoa học góp phần thiết thực cùng Công ty thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ mà Tập đoàn và các Cổ đông giao. Đồng thời, phía chính quyền Công ty sẽ phối hợp cùng tổ chức công đoàn kịp thời tôn vinh, khen thưởng, động viên các cá nhân, tập thể đạt thành tích xuất sắc trong phòng trào thi đua “Đổi mới sáng tạo Dầu khí” giai đoạn 2024 – 2028.

Đồng chí Đào Đình Huy – Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Tổng Giám đốc VNPOLY phát biểu

Phát biểu tại buổi lễ, đồng chí Nguyễn Mạnh Kha - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Phó Chủ tịch Thường trực Công đoàn DKVN cho biết: Phong trào lao động sáng tạo trong Tập đoàn Dầu khí Việt Nam nhiều năm qua đã trở thành nét văn hóa đặc trưng của người lao động Dầu khí, thể hiện bản lĩnh, trí tuệ, sự tâm huyết của người lao động đối với Tập đoàn, góp phần nâng cao năng suất và tối ưu hóa hiệu quả trong hoạt động SXKD. Công đoàn DKVN đã phát động phong trào thi đua “Đổi mới sáng tạo Dầu khí” trong toàn ngành nhân dịp Tháng Công nhân, Tháng Hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2024 và được lãnh đạo các đơn vị, đội ngũ đoàn viên, NLĐ trong toàn Tập đoàn nhiệt tình hưởng ứng tham gia. Sau 10 tháng thực hiện, chương trình “Đổi mới sáng tạo Dầu khí” đã đạt được 2.228 sáng kiến/1.200 sáng kiến theo kế hoạch đăng ký trên hệ thống. Đây là kết quả rất tích cực của tập thể NLĐ Dầu khí không ngừng phát huy tinh thần sáng tạo, đóng góp các sản phẩm sáng tạo để làm nên thành công của chương trình. Kết quả chương trình “Đổi mới sáng tạo Dầu khí” trong năm 2024 có ý nghĩa quan trọng, tạo nền tảng cho các năm tiếp theo.

Đồng chí Nguyễn Mạnh Kha - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Phó Chủ tịch Thường trực Công đoàn DKVN phát biểu

Đồng chí Nguyễn Mạnh Kha khẳng định, Công đoàn DKVN sẽ luôn đồng hành cùng với các đơn vị trong Tập đoàn, đặc biệt là các đơn vị còn nhiều khó khăn như VNPOLY để kịp thời động viên, khích lệ NLĐ tham gia hoạt động đổi mới sáng tạo, tạo động lực để VNPOLY vượt khó, thực hiện thắng lợi các mục tiêu quản trị của Công ty và của Tập đoàn giao phó. Tại đây, đồng chí đề nghị Công ty – Công đoàn VNPOLY đẩy mạnh hơn nữa công tác tuyên truyền đến đội ngũ NLĐ để mỗi NLĐ VNPOLY nhận thức sâu sắc về mục đích, ý nghĩa của chương trình “Đổi mới sáng tạo Dầu khí” và thực hiện hiệu quả, thành công, thắng lợi các mục tiêu của chương trình “Đổi mới sáng tạo Dầu khí” đã đề ra.

Đồng chí Tống Xuân Phong – Chủ tịch Công đoàn PVFCCo đã chia sẻ kinh nghiệm, phương pháp trong thực hiện hoạt động sáng kiến, sáng tạo tại PVFCCo

Là một điểm sáng trong lao động sáng tạo, là một trong những đơn vị đi đầu trong công tác sáng tạo, sáng kiến của Tập đoàn, tính đến thời điểm này Công đoàn PVFCCo đã có 773 sáng kiến đăng ký/40 sáng kiến theo chỉ tiêu được giao, đạt gần 2000%. Đến với buổi phát động Tuần lễ “Đổi mới sáng tạo Dầu khí” năm 2024 của Công đoàn VNPOLY,  đồng chí Tống Xuân Phong – Chủ tịch Công đoàn PVFCCo đã chia sẻ kinh nghiệm, phương pháp trong thực hiện hoạt động sáng kiến, sáng tạo tại PVFCCo với những dẫn chứng cụ thể, thiết thực.

Đồng chí Trần Huy Thư – Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc VNPOLY phát biểu

Thay mặt Ban Lãnh đạo, tập thể NLĐ VNPOLY, đồng chí Trần Huy Thư – Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Công ty chân thành cảm ơn sự quan tâm của Lãnh đạo Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam, Công đoàn DKVN dành cho VNPOLY và sự chia sẻ quý báu của Công đoàn PVFCCo thực hiện phòng trào sáng kiến, sáng tạo. Đồng chí mong muốn, tại VNPOLY, các đồng chí đảng viên sẽ là lực lượng nòng cốt trong chương trình “Đổi mới sáng tạo Dầu khí”, thường xuyên động viên NLĐ, đặc biệt là những NLĐ trẻ – họ có ưu điểm về suy nghĩ đổi mới, sáng tạo. Qua đó, thúc đẩy chương trình “Đổi mới sang tạo Dầu khí” diễn ra sôi nổi và thực hiện hiệu quả, thành công, thắng lợi các mục tiêu đã đề ra.  Đồng thời, đề nghị các cán bộ quản lý cấp trung sẽ cùng Ban Điều hành hỗ trợ NLĐ tạo ra nguồn năng lượng mới, động lực mới để góp phần nâng cao hoạt động SXKD cũng như hoàn thiện hệ thống chính trị của Công ty.

Lãnh đạo Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam, Công đoàn DKVN, các đại biểu khách mời chứng kiến đại diện Ban Lãnh đạo VNPOLY, Công đoàn VNPOLY và đại các phòng/đơn vị đã ký Giao ước thi đua

Phần cuối lễ phát động, trước sự chứng kiến của Lãnh đạo Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam, Công đoàn DKVN, các đại biểu khách mời, đại diện Ban Lãnh đạo VNPOLY, Công đoàn VNPOLY và đại các phòng/đơn vị đã ký Giao ước thi đua thể hiện quyêt tâm thực hiện thành công phong trào thi đua “Đổi mới sáng tạo Dầu khí”.

Các đại biểu chụp ảnh lưu niệm cùng NLĐ VNPOLY

Trần Miền